Das “Unternehmen Zukunft” ist im entstehen. Danke für Ihre Geduld und Ihr Interesse!

In den letzten Jahren habe ich mich sehr viel mit dem Unternehmen der Zukunft – im Sinne eines “Unternehmen Zukunft” – beschäftigt und verschiedene Prozesse begleitet.

Wie kann ein zeitgemässes Unternehmen aussehen?

“We cannot solve our problems with the same thinking we used when we created them!” (Einstein)

Vorschau:

• Kurzer Einblick und Beispiele für zeitgemässe Unternehmenskulturen
• Zu Beginn: Welche Grundvoraussetzung bilden das Fundament?
• Wie kann Unternehmenskulturveränderung einerseits bewusst gestaltet und …
• … andererseits auch mit der Eigenverantwortung aller Beteiligten umgesetzt werden?
• Verschiedene Tools und Formate mit denen wir gemeinsam das (Ihr!) “Unternehmen Zukunft” auf den Weg bringen können.
• Wie können Sie Social Media für das (Ihr!) “Unternehmen Zukunft” nutzen, gestalten, umsetzen?

Es geht NICHT um Change Management, sondern um CulturalChange!

Diese Prozesse begleite ich in der Regel mit verschiedenen Netzwerkpartnern.

Wir arbeiten – je nach aktuellem Prozess und Anliegen – mit unterschiedlichen Formaten, wie: World Café, Open Space, Barcamp, Zukunftswerkstatt, DesignThinking, U-Tools.

Unsere Basis bilden hier die Ansätze der dialogischen Unternehmenskultur (z.B. dm Drogeriemärkte) und die Theorie U (von Claus Otto Scharmer) mit einer sozialen Technik, die ein – “Von der Zukunft her denken und handeln” -  ermöglicht.

Sie möchten schon jetzt mehr zum “Unternehmen Zukunft” und Ihren Möglichkeiten erfahren?

Ich freue mich über Ihre Kontaktaufnahme!